Comitato Remunerazione

Il Comitato per la Remunerazione è attualmente composto da Amministratori indipendenti e non esecutivi e, in particolare:

  • Giuseppe Tesauro (Presidente);
  • Vito Varvaro;
  • Graziano Gianmichele Visentin;

Funzioni

Il Comitato per la Remunerazione, oltre a formulare proposte in merito alla politica sulla remunerazione adottata dall’Emittente, ha il compito di:

  • formulare al Consiglio proposte per la remunerazione dell’Amministratore Delegato e degli altri Amministratori che rivestono particolari cariche, monitorando l’applicazione delle decisioni assunte;
  • formulare al Consiglio raccomandazioni generali in materia di remunerazione dei dirigenti con responsabilità strategiche del Gruppo Piaggio, tenuto conto delle informazioni e indicazioni fornite dall’Amministratore Delegato, valutando periodicamente i criteri adottati per la remunerazione della predetta dirigenza; e
  • coadiuvare il Consiglio nella predisposizione e nell’attuazione degli eventuali piani di compensi basati su azioni o altri strumenti finanziari, eventualmente approvati dai competenti organi della Società.

 

 

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Ultimo aggiornamento: 27/04/2015 07:23